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一个高绩效团队，有以下七个特质：网址 163164.cn 微信 1631640
　　一、目标（Purpose）：网址 163164.cn 微信 1631640
　　懂得规划的方法，共同订定目标，对目标有共识，过程也许有不一样的声音，最后能够朝向共同的目标前进。
　　
二、灌能（Empowerment）：网址 163164.cn 微信 1631640
　　每一個人都充分活力，愿意为目标全力以赴，觉得工作非常有意义，可以学习成长，可以不断进步。
　　
三、关系与沟通（Relationshipsand Communication）：网址 163164.cn 微信 1631640
　　好的团队来自好的关系，彼此信任，充分沟通协调，虽有不同看法但会互相尊重，得到共识。
　　
四、弹性（Flexibility）：网址 163164.cn 微信 1631640
　　团队领导人对于照顾团队任务的达成与人员情感的凝聚，保持高度的弹性，能在不同的情境做出适当的领导行为。
　　
五、最佳绩效（Optimal Performance）：网址 163164.cn 微信 1631640
　　善用团队的各种资源，能够在有限的资源之下，创造出最佳的绩效，即团队能够做出当时的最佳決策。
　　
六、肯定与欣赏（Recognitionand Appreciation）：网址 163164.cn 微信 1631640
　　成员能够真诚的赞赏。使对方了解您的感受或他对小组的帮助。这是帮助团队成长向前的动力。
　　
七、士气（Morale）：网址 163164.cn 微信 1631640
　　个人以身为团队的一份子为荣，个人受到鼓舞并拥有自信自尊；组员以自己的工作为荣，并有成就感与满足感；有强烈的向心力和团队精神。
　　
通常团队建立的过程中会经历形成期、风暴期、规范期、表现期。每个阶段要通过不同的考验，例如，处理观望、化解冲突、发展技能、包容差异等课题，才能形成真正的团队。
　　来源 世界经理人
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